fbpx
قانون العمل السعودي وزارة العمل السعودية موقع مكتب العمل الخدمة المدنية مكتب العمل بجدة وظائف كوم وظائف بحث عن عمل شركات استعلام خدمات وزارة العمل السعودية

ما هو قانون العمل السعودي بالنسبة للراغبين بالعمل في السعودية ؟


وزارة العمل السعودية

ما هو قانون العمل السعودي بالنسبة للراغبين بالعمل في السعودية ؟

على خلاف الدول الاخرى فإن المملكة العربية السعودية لا تسمح بالدخول الى ارضها بدون تأشيرة .
ولهذا فالتوجه إلى المملكة العربية السعودية مرهون بالعثور على وظيفة .
اذن يبقى التوظيف هو الخيار الوحيد لك كأجنبي من اجل طلبك حصولك على تأشيرة الدخول للمملكة العربية السعودية .
 
فمن المرتقب ان تقوم المملكة العربية السعودية في المستقبل القريب بإعطاء تأشيرات قصد السياحة ،
لكن التفاصيل لم يتم الكشف عنها بعد .
 
فبمجرد ايجادك صاحب عمل في السعوديه ، و التوقيع على عقد توظيفك ،
فلك حق دفع طلب الحصول على تأشيرة الدخول للمملكة العربية السعودية .
فمشغلك ( صاحب العمل الخاص بك ) سيصير المسؤول عنك في المملكة العربية السعودية.
 

ملاحظة مهمة :

ان كنت متزوجا فقم بمناقشة بنود العقد مع صاحب العمل حول
مساعدتك في ادخال زوجتك و أولادك للمملكة العربية السعوديه ،
قبل ان تقوم بتوقيع عقد عملك .
 

الشغل في المملكة العربية السعودية

تعتمد المملكة العربية السعودية بشكل اساسي على الأجانب الوافدين عليها من كل انحاء العالم ،
لكونها تركز بالدرجة الاولى على النفط لإعتلائها الريادة في المراكز العالمية
 
فالنمو الديمغرافي السريع و المجهودات الكثيرة التي تبدلها المملكة العربية السعودية من اجل
تطوير البنية التحتية اضافة لتحضيرات دولة السعوديه من تكثيف مصادرها الاقتصادية ،
فكل هذه العوامل تجعل من المملكة السعودبة مكانا مثاليًا لخلق فرص العمل و الرفع من ارقام معاملاتها التجارية .
 

يمكنك استعمال مجموعة من الطرق لإيجاد وظيفة في المملكة العربية السعودية 

فبداية قم بالاطلاع على عروض العمل الموجودة في مواقع الشركات و مواقع التوظيف 
وقم بكتابة طلبك فيه.
فإن تم قبول طلبك فسيناقش المشغل معك بنود العقد قبل قدومك الى المملكة السعودية
 
عند انتهاء عقدك احتفظ دائما بعلاقة طيبة مع مشغليك لكي لا يكتبو اسمك
ضمن اللائحة السوداء المخصصة للأجانب بوزارة الخارجية .
 

ما مزايا العمل في المملكة العربية السعودية؟

يحضى الأجانب بالعديد من الامتيازات التي تتغير من مشغل لآخر ، فمن المزايا الاعتيادية نجد :
 
التغطية الصحية (للموظف وعائلته)
مكافآت سنوية و اخرى عند نهاية العقد
تذكرة العودة للموظف و عائلته ،
توفير السكن ،
 

مدة عقد العمل في السعودية

تم مؤخرا تحديد مدة عقود العمل بالنسبة للأجانب بمدة أقصاها سنة مع اضافة
بنود في العقد من اجل توضيح امكانية تجديد العقد ام لا بالنسبة للأجانب .
 

تفاصيل عقود العمل

يشتمل عقد العمل بالمملكة السعودية على المعلومات التالية :
– وصف الوظيفة
– العنوان
– عدد ساعات العمل
– ايام العطل الرسمية
.-تعيين شخص مكلف بدفع رسوم التأشيرة عند الدخول و الخروج من السعودية .
– معلومات عن الشركة
و اخيرا الراتب الشهري
وزارة العمل السعودية

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *